PUC Público (CGN) — Plan de Cuentas para Entidades de Gobierno
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Catálogo General de Cuentas · PUC Público · Contaduría General de la Nación (CGN)
PLAN DE ACTIVOS PARA BENEFICIOS A LOS EMPLEADOS A LARGO PLAZO
Descripción
Representa el valor de los activos destinados exclusivamente a la atención de las obligaciones por beneficios que se hayan otorgado a los empleados con vínculo laboral vigente, distintos de los beneficios a corto plazo, de los de posempleo y de los correspondientes a la terminación del vínculo laboral, y cuyo plazo de pago venza después de los 12 meses siguientes al cierre del periodo contable en que los empleados hayan prestado sus servicios.
Dinámica contable
Se debita con
- El valor de los activos que se destinen exclusivamente para cubrir beneficios a los empleados a largo plazo.
- El valor de los activos recibidos para el pago de beneficios a los empleados a largo plazo.
- El mayor valor del plan de activos para beneficios a los empleados a largo plazo producto de las ganancias realizadas o no realizadas.
Se acredita con
- El valor de los pagos realizados por beneficios a los empleados a largo plazo.
- El valor de los pagos realizados por los costos de gestión del plan de activos y los impuestos que se generen.
- El menor valor del plan de activos para beneficios a los empleados a largo plazo producto de las pérdidas realizadas y no realizadas.
- El valor del saldo de los activos reclasificados a otras cuentas, una vez se liquide completamente el pasivo por beneficios a los empleados a largo plazo.
Subcuentas
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